Specjalista ds. Technicznych
Lokalizacja
Brzeg
Wymiar pracy
Pełny etat
Typ umowy
Umowa o pracę
🇺🇦 Автоматичний переклад українською
Opis
Zakres obowiązków na tym stanowisku:
· Nadzór i kontrola nad realizowanymi w dziale zadaniami dot. produkcji i utrzymania ruchu.
· Zarządzanie podległą grupą pracowników.
· Nadzór nad remontami i inwestycjami.
· Koordynacja, rozliczanie i sporządzanie dokumentacji remontowo – inwestycyjnej.
· Analiza pracy źródeł ciepła, sieci i węzłów.
· Organizowanie i prowadzenie robót związanych z usuwaniem awarii urządzeń energetycznych.
· Współpraca z UDT.
· Współtworzenie planów remontowych i inwestycyjnych.
Wymagania wobec kandydata:
· Wyższe wykształcenie inżynierskie; (Inżynieria Środowiska, Energetyka, Inżynieria Produkcji lub pokrewne).
· Doświadczenie w zarządzaniu i prowadzeniu projektów modernizacyjnych, remontowych i inwestycyjnych.
· Dobra, praktyczna znajomość obsługi urządzeń biurowych i programów pakietu Ms Office (Word, Excel, Power Point, Outlook).
· Dodatkowym atutem będzie znajomość programów komputerowych typu AutoCad oraz ERP.
· Posiadanie prawa jazdy kategorii B.
· Łatwość i chęć przyswajania wiedzy.
· Zaangażowanie, dyspozycyjność, motywacja do pracy.
Oferujemy:
· Pracę na pełnym etacie na podstawie umowy o pracę, w spółce o ugruntowanej pozycji na rynku lokalnym.
· Możliwość rozwoju zawodowego i szkolenia, adekwatne do zajmowanego stanowiska.
· Wynagrodzenie zasadnicze odpowiednie do zajmowanego stanowiska i kwalifikacji.
Ponadto:
· Premię kwartalną.
· Rozbudowany system nagród (Nagrody Jubileuszowe, Nagrody Świąteczne, Nagrodę Dyrektora, Urlop nagrodowy).
· Prywatną opiekę medyczną MEDICOVER z szerokim wachlarzem świadczeń.
· Atrakcyjny pakiet świadczeń w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. wczasy pod gruszą, pożyczki na budowę i remont domu lub mieszkania, paczki dla dzieci, zapomogi).
· Finansowanie składek do PPK (Pracowniczych Planów Kapitałowych).
· Możliwość przystąpienia do atrakcyjnego ubezpieczenia grupowego na życie.
Lokalizacja
Brzeg,
Opolskie
Masz pytanie do pracodawcy odnośnie tej oferty?