Kierownik Sprzedaży - stacja paliw bp MOP Ostrów- Kania (pow. miński)

Masz już za sobą pierwsze doświadczenie w zarządzaniu Zespołem, dobrze organizujesz swoją pracę, a dodatkowo cechuje Cię odpowiedzialność i chęć ciągłego rozwoju?

Dołącz do naszego Zespołu i rozwijaj swoją karier jako:

Kierownik Sprzedaży Stacji Paliw bp, lokalizacja : MOP 05-311 Ostrów- Kania (gm. Dębe Wielkie, pow. miński)

Poszukujemy Kandydata, który będzie nastawiony na realizację celów biznesowych, zadba również o rozwój personelu i zapewni najwyższy standard obsługi Klienta.

Na tym stanowisku będziesz:

• Zarządzał(a) Zespołem sprzedażowym poprzez delegowanie zadań, motywowanie i wspieranie pracowników w ich rozwoju;

• Zarządzał(a) i planował(a) czas pracy Zespołu;

• Wspierał(a) Managera Stacji i Pracowników w ich codziennych obowiązkach

• Zarządzał(a) gospodarką magazynową;

• Odpowiedzialny(a) za funkcjonowanie stacji zgodnie z wewnętrznymi standardami bp;

• Pracował(a) na sali sprzedaży i obsługiwał(a) Klientów stacji;

• Dbał(a) o bezpieczeństwo swoje i podległego Zespołu, Klientów oraz powierzonego mienia;

Czego potrzebujesz, aby odnieść sukces:

• Nastawienia na Klienta i maksymalizację wyników sprzedażowych;

• Dokładności, odpowiedzialności i zaangażowania;

• Ustalania priorytetów;

• W doświadczenie w kierowaniu Zespołem, aby tworzyć go zaangażowanym i skutecznym;

• Efektywnej komunikacji;

• Wyciągania wniosków z sukcesów i porażek;

• Szukania rozwiązań a nie wymówek;

• Nastawienia na własny rozwój;

• Znajomości standardów sprzedaży i/lub pracy w gastronomii będzie Twoim atutem;

Z naszej strony możesz liczyć na: 

• Umowę o prace (pierwsza na okres próbny)

• Wynagrodzenie (podstawa + premia, która jest wynikiem zrealizowanych celów biznesowych);

• Pakiet benefitów dla Ciebie:

prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie, pakiet sportowy Medicover Sport, pakiet świadczeń socjalnych między innymi: świadczenia świąteczne, wyprawka dla maluszka, program wsparcia pracowników, zapewniający bezpłatny i anonimowy dostęp do porad prawnych, finansowych i psychologicznych (EAP)

• Program onboardingowy w pierwszych miesiącach pracy;

• Szkolenia i realny rozwój w ramach ścieżek kariery.

 Zachęcamy do aplikowania!