Magazynier - operator wózka widłowego

LIT Logistyka Polska Sp. z o.o. należy do dużego, stabilnego, przedsiębiorstwa LIT Spedycja Polska Sp. z o.o., działającego w Polsce od 1992 roku. Nasze działania w zakresie zarządzania łańcuchem dostaw oraz wyznaczenie wspólnych celów i strategii pozwalają zidentyfikować potencjały, umożliwiające obniżenie kosztów i pokazują rozwiązania pozwalające na optymalizację procesów i zwiększenie produktywności. Dzięki naszej sieci 66 oddziałów w 14 krajach Europy oraz efektywnej współpracy z międzynarodowymi partnerami i agentami możemy zapewnić kompleksowy łańcuch logistyczny.​ Cenimy sobie profesjonalizm, partnerstwo, stabilne warunki pracy i bezpieczeństwo z tym związane. 

Poszukujemy osoby na stanowisko Magazynier, która będzie odpowiedzialna za:

• Obsługę wózków widłowych, paletowych podczas załadunku, rozładunku oraz transportu materiałów, obsługa regałów wysokiego składowania
• Odbiór jakościowy i ilościowy przyjmowanego towaru
• Wprowadzanie danych do systemu, znakowanie materiałów zgodnie z wewnętrznymi standardami, obsługa skanera
• Kompletacja oraz załadunek towaru zgodnie z zamówieniem klientów
• Kontrola stanu technicznego obsługiwanego sprzętu
• Ręczne rozładunki i załadunki towaru.

 

• Uprawnienia UDT kategoria I WJO do obsługi wózków jezdniowych, w tym specjalizowanych
• Doświadczenie w pracy na wysokim składzie na wózkach systemowych VNA
• Gotowość do pracy zmianowej
• Dobra organizacja pracy oraz umiejętność pracy w zespole
• Odpowiedzialność, rzetelność i efektywność w działaniu
• Dbanie o wysoką jakość świadczonych usług magazynowych

•  Stabilne zatrudnienie w renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
•  Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i doświadczenia
•  Przyjazną atmosferę pracy i wsparcie ze strony doświadczonych kolegów z zespołu
•  Pakiet benefitów, w tym prywatna opieka medyczna i karta sportowa.

Administratorem danych jest LIT Logistyka Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Zielona Góra 65-127, ul. Gorzowska 2a. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.