Młodszy Kontroler Finansowy - Świętochłowice / Katowice

O firmie

ArcelorMittal Construction, jako część koncernu ArcelorMittal, zatrudniającego ponad 280 000 pracowników w ponad 60 krajach, jest wiodącym dostawcą rozwiązań dachowych, ściennych, stropów zespolonych i lekkich konstrukcji ze stali.

Oferujemy

·         Stabilne zatrudnienie (umowa o pracę) w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;

·         Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premie + świadczenia socjalne);

·         Dobrowolny program emerytalny PPE (w całości opłacany przez pracodawcę);

·         Dofinansowanie do posiłków pracowniczych;

·         Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie;

·         Pracę w zgranym i dynamicznym zespole pracowników.

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za:

•         Przygotowanie wyników finansowych na „zamkniecie miesiąca”, przy współpracy Shared Service Finance (SSF) i innych działów powiązanych;

•         Przygotowywanie miesięcznych raportów wg. wzorca  korporacyjnego: (P&L / Bilans i inne KPI);

•         Szczegółowa analiza odchyleń w stosunku do budżetu i prognozy. Comiesięczna prezentacja dla lokalnego Zarządu;

•          Przygotowanie miesięcznej zrewidowanej prognozy (MRF) oraz roczna  prognoza  uwzględniająca realizacje,  w formie narastającej;

•          Współpraca z zewnętrznymi interesariuszami - Audytorami podczas corocznego audytu,  Zespołem Cen Transferowych;

•         Raport z analiz sprzedaży do wewnętrznych interesariuszy  (volumen, marże, rentowność );

•         Koordynacja kontroli wewnętrznej (SOX);

•         Alokacja kosztów - analiza zysków i strat w podziale na produkty i Zakłady prod.;

•         Opracowanie i aktualizacja tzw. kosztów standardowych;

•         Zapewnienie poprawności księgowań - konto i centrum zysków w koordynacji z SSF;

•         Raportowanie do instytucji krajowych  - GUS / INTRASTAT;

•         Przygotowanie projektów  inwestycyjnych ora zmonitorowanie postępu w zakresie finansowym;

Od kandydatów oczekujemy:

·         Wykształcenie wyższe kierunkowe (rachunkowość  /  ekonomia );

·         Doświadczenie (ok. 2-3 lata) w  księgowości lub dziale  kontrolingu, najlepiej w międzynarodowych spółkach (grupa);

·         Doświadczenie w złożonym środowisku  (spółka  produkcyjna) dodatkowo praca w  firmie audytorskiej będzie atutem;

·         Zorientowanie na wyniki i dobra organizacja pracy : ma na celu zminimalizowanie czasu poświęcanego na obowiązkowe zadania (terminowe i dokładne), aby zapewnić najlepszą możliwą wartość biznesową (niski koszt, wysoką wartość);

·         Zdolność do szybkiego podejmowania decyzji biznesowych (współudział w szacowaniu ryzyka kredytowego klienta), przy jednoczesnym zachowaniu interesów finansowych i handlowych;

·         Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym z uwzględnieniem słownictwa finansowego.

Wszystkich zainteresowanych ofertą pracy, proszę o przesłanie swojego CV.

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

W aplikacji prosimy zawrzeć klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29.08.97, Dz.U.2002 r. Nr 101 poz. 926)”.

Administratorem danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacji jest: ArcelorMittal Construction Polska Sp. z o.o., ul. Metalowców1, 41-600 Świętochłowice,

 --

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych na potrzeby rekrutacji

1.    Administratorem Twoich danych osobowych w zakresie objętym niniejszą zgodą jest ArcelorMittal Construction Polska Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Świętochłowicach przy ul. Metalowców 1, 41 – 600 Świętochłowice, wpisaną do Rejestru Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego w Sądzie Rejonowym Katowice – Wschód w Katowicach Wydział VIII Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0000050 192 (dalej zwany: „Administratorem”).

2.    Dane zbierane są dla potrzeb aktualnie prowadzonej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji.

3.    Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.

4.    Ma Pan/Pani prawo do wglądu do swoich danych osobowych oraz możliwość ich poprawiania lub żądania ich usunięcia, żądania od Administratora dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia ich przetwarzania, przeniesienia danych osobowych oraz prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Zasady korzystania z tych praw określają przepisy prawa. W celu skorzystania z tych praw należy skontaktować się z Administratorem wiadomością email na adres email wskazany powyżej lub w formie pisemnej na adres Administratora wskazany powyżej.

5.    Udzieloną już zgodę można w każdym momencie cofnąć poprzez przesłanie wiadomości email lub listu do Administratora na adres wskazany powyżej. Cofnięcie zgody na przetwarzanie danych pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie takiej zgody przed jej cofnięciem.