Praca - Operator maszyn

Firma MAG spółka z o.o. ul. Warsztatowa 24 Piła o wieloletniej tradycji i ugruntowanej pozycji na rynku krajowym i zagranicznym poszukuje Kandydatów do Działu Produkcji Świerków na stanowisko:

OPERATOR MASZYN

GŁÓWNE OBOWIĄZKI:

·        Praca na maszynie przy zachowaniu ustalonych norm zmianowych

·        Prowadzenie dokumentacji produkcyjnej, w tym prawidłowe wypełnianie dokumentów produkcyjnych (raporty, zlecenia produkcyjne),

·        Utrzymanie czystości i porządku na halach produkcyjnych oraz na terenie bezpośrednio przyległym.

·        Odpowiedzialność za właściwe pakowanie i opisy produktów oraz systematyczne przekazywanie produkcji na magazyn główny,

·        Odpowiedzialność za stan techniczny powierzonych maszyn , urządzeń i narzędzi oraz zgłoszenie przełożonemu awarii maszyny,

·        Odpowiedzialność za prawidłowe ustawienie i regulację maszyny oraz jakość produkowanych wyrobów zgodnie z wymogami normatywnymi,

WYMAGANIA:

• Duża chęć i motywacja do podjęcia stałej pracy,
• Sumienność, rzetelność, punktualność,
• Zdyscyplinowanie i pracowitość,
• Mile widziane doświadczenie w pracach produkcyjnych,

OFERUJEMY:

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (po uprzednim zatrudnieniu na okres próbny),
• Perspektywę rozwoju zawodowego,
• Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji tynkowej w młodym i ambitnym zespole.

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Spółki MAG Sp. z o.o. z siedzibą w Pile przy ul. Warsztatowa 24 (Pracodawca, Administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę/Administratora danych Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Administratora, przez okres najbliższych 12 miesięcy.”

1.        Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Mag Sp. z o.o., ul. Warsztatowa 24, 64-920 Piła, 67 214 83 83

2.        Cel i podstawy przetwarzania 

a)   Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy (Art. 22 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy) będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) 

b)   Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda (Art. 6 ust. 1 lit a RODO) na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.  

c)    Będziemy przetwarzali Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (Art. 6 ust. 1 lit a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

d)   Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (Art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

3.        Odbiorcy danych osobowych

Państwa dane osobowe mogą być przekazane wyłącznie podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania przepisami prawa. Ponadto mogą być one ujawnione podmiotom, z którymi Administrator zawarł umowę na świadczenie usług serwisowych dla systemów informatycznych wykorzystywanych przy ich przetwarzaniu.

4.        Okres przechowywania danych

a.      Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.

b.      W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą przechowywane przez okres 12 miesięcy

5.        Prawa osób, których dane dotyczą

Mają Państwo prawo do:

-        dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;

-        sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;

-        ograniczenia przetwarzania danych osobowych;

-        usunięcia danych osobowych;

-        wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa)

6.        Informacja o wymogu podania danych

Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.