- Strona główna
- Praca
- Produkcja
- Obsługa produkcji
- Obsługa produkcji - Śląskie
- Obsługa produkcji - Częstochowa
- Obsługa produkcji - Kawodrza
Lokalizacja
Częstochowa, Kawodrza
Wymiar pracy
Pełny etat
Typ umowy
Umowa o pracę
🇺🇦 Автоматичний переклад українською
Opis
Aktualnie poszukujemy chętnych do pracy na stanowisko:
Pracownik produkcji- Dział wtryskarek ( tylko kobiety )
Miejsce wykonywania pracy: Częstochowa, ul. Główna 188
Opis stanowiska:
wstępna kontrola jakości
obróbka i pakowanie detalu
zlecone prace produkcyjne
proste prace manualne
Wymagania:
umiejętności manualne
zdyscyplinowanie
samodzielność na stanowisku pracy
przestrzeganie zasad BHP
umiejętność współpracy w grupie i pracy na samodzielnym stanowisku
umiejętność obsługi elektronarzędzi
bardzo dobra samoorganizacja
preferowane kobiety
Oferujemy:
ciekawą pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
umowę o pracę
opiekę medyczną
niezbędne narzędzia pracy
szkolenia wdrożeniowe
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Dospel S.A. z siedzibą w Częstochowie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922).”
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.”
Informujemy, że Administratorem danych jest Dospel S.A.. w Częstochowie przy ul. Głównej 188. Dane przetwarzane są dla potrzeb procesu rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, poprawiania ich, żądania usunięcia, przeniesienia ich oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dospel S.A. nie będzie przekazywać danych innym podmiotom. Dane będą przechowywane nie dłużej, niż jest to niezbędne dla przeprowadzenia procesu rekrutacji, nie dłużej niż 6 miesięcy. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji.
Lokalizacja
Częstochowa, Kawodrza
Śląskie
Masz pytanie do pracodawcy odnośnie tej oferty?