Specjalista ds. Administracji i HR

Twój zakres obowiązków

• Prace związane z zaopatrzeniem i organizacją biura

• Rozliczanie płatności kontrahentów

• Weryfikacja kas dziennych

• Przygotowywanie dokumentów do Biura Rachunkowego

• Zlecone zadania od przełożonego i zarządu

• Redagowanie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych

• Przygotowywanie rekomendacji dla kierowników

• Analiza źródeł pozyskiwania kandydatów

Nasze wymagania

• Prawo jazdy kat.B

• Min. roczne doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w zakresie miękkiego HR, w tym przede wszystkim w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych

• Znajomość programu MS Office

• Umiejętność samodzielnej organizacji pracy

• Łatwość w budowaniu relacji i nawiązywaniu kontaktów

• Inicjatywa, determinacja, zaangażowanie i sumienność

Oferujemy

• Umowę o pracę

• Praca w godzinach 9:00 – 17:00

• Wszelkie niezbędne narzędzia do pracy

• Karta multisport po okresie próbnym

• Pakiet medyczny po okresie próbnym

• Otwieramy się na Twoje pomysły i propozycje działań

Lokalizacja: Ożarów Mazowiecki