Specjalista ds. serwisu

HT Heiztechnik jest firmą produkującą kotły centralnego ogrzewania i pompy ciepła już od wielu lat. Oferujemy nasze produkty dla klientów w Polsce jak również dla klientów z całej Europy.

Aktualnie poszukujemy osób na stanowisko:

Specjalista ds. serwisu

Obowiązki:

• Obsługa i weryfikacja zleceń serwisowych (stanowisko stacjonarne)

• Kontakt z klientem – obsługa telefoniczna i poprzez e-mail

• Prowadzenie dokumentacji serwisowej

• Współpraca z innymi działami

• Budowanie pozytywnych relacji z klientami

Wymagania:

• Wykształcenie minimum średnie techniczne

• Budowanie pozytywnych relacji z klientem

• Zaangażowanie w powierzone zadania

• Zaradność i komunikatywność

• Znajomość obsługi pakietu Office

• Umiejętność analitycznego myślenia

• Umiejętność współpracy w zespole

• Dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność pracy w zespole

• Komunikatywność, obowiązkowość, dokładność i sumienność

Mile widziane:

• Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego

• Znajomość systemu CDN XL będzie dodatkowym atutem

• Doświadczenie w branży grzewczej (pompy ciepła, kotły na pellet)

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę

• Pracę w fabryce w Skarszewach

• Komfortowe warunki pracy

• Przyjazną atmosferę

• Możliwość rozwoju

Zgłoszenia zawierające CV prosimy przesyłać na adres mailowy: rekrutacja(at)heiztechnik.pl

Telefon kontaktowy: 79*****59

Prosimy o zawarcie w aplikacji zgody o następującej treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez HT Heiztechnik Sp. z o.o. z siedzibą w Skarszewach na potrzeby przeprowadzonej rekrutacji.”

Jeśli wyraża Pan / Pani zgodę na przetwarzanie danych osobowych po zakończeniu aktualnego procesu rekrutacyjnego również na potrzeby przyszłych rekrutacji, prosimy o udzielenie zgody o następującej treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez HT Heiztechnik Sp. z o.o. z siedzibą w Skarszewach na potrzeby przyszłych rekrutacji nie dłużej niż 1 rok, w tym również na inne stanowiska”.