Sprzedawca-Lada Tradycyjna | Lublin - lokalizacja do wyboru

Ponad 3500 sklepów oraz 17 centrów dystrybucyjnych i kilkanaście biur, zlokalizowanych w całej Polsce. To właśnie Biedronka – największy pracodawca w Polsce, który od 29 lat z sukcesem działa na polskim rynku, gwarantując swoim pracownikom stabilność zatrudnienia, możliwości rozwoju i bogaty pakiet programów socjalnych. Zostań częścią naszego zespołu, miej wpływ na doświadczenia zakupowe milionów klientów w Polsce i przekonaj się, że Twoja praca ma znaczenie. Codziennie.

W skrócie:

• Umowa o pracę bez okresu próbnego.
• Benefity dla Ciebie i dla rodziny, m.in.: dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, wyjazdy wakacyjne dla dzieci pracowników i wiele innych.
• Praca zmianowa oraz  w weekendy.

O pracy:

Lubisz kontakt z ludźmi i dynamikę pracy w handlu? Dołącz do zespołu Biedronki na stanowisko Sprzedawca Lady Tradycyjnej w jednym z naszych 3400 sklepów. Pracuj w stabilnej firmie u największego pracodawcy w Polsce i rozwijaj się z nami!

Jakich osób szukamy:

• Otwartych na kontakt z klientami;
• Gotowych do pracy fizycznej;
• Zaangażowanych i nastawionych na współpracę;
• Ceniących pracę w zespole;
• Mile widziane doświadczenie w pracy przy ladzie tradycyjnej.

Co zapewniamy:

• Umowa o pracę bez okresu próbnego;
• Wynagrodzenie od 4700 do 5000 zł brutto z nagrodą za obecność i premią operacyjną przy pełnym etacie;
• Podwyżki stażowe po roku oraz po 3 latach pracy;
• Nagroda finansowa do 1000 zł brutto za polecenie pracownika;
• Możliwość pracy w różnych wymiarach etatu;
• Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, wyjazdy wakacyjne dla dzieci pracowników, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków oraz wyprawki szkolne i wiele innych.92% naszych pracowników jest zadowolonych z oferowanych przez Biedronkę programów wsparcia.
• 16 dniowe wdrożenie do pracy w sklepie na ladzie tradycyjnej z dedykowanym opiekunem;
• Dostęp do platformy e-learningowej;80 tysięcy pracowników Biedronki może korzystać z platformy rozwojowej EduAkcja.  

Za co będziesz odpowiadać?

• Profesjonalna obsługa klienta na ladzie tradycyjnej;
• Dbanie o właściwy sposób ekspozycji towaru i wykładanie towaru;
• Przygotowanie i umieszczanie prawidłowych oznaczeń cenowych;
• Zapewnienie standardów czystości w sklepie oraz w jego obrębie oraz na ladzie tradycyjnej.

Etapy procesu rekrutacji:

Aplikacja CV

Selekcja i weryfikacja dokumentów przez Rekrutera

Spotkanie rekrutacyjne z Kierownikiem Sklepu

Decyzja = informacja zwrotna

Dowiedz się więcej o naszej firmie i wejdź na stronę internetową www.pracawbiedronce.pl

-