Magazynier Sekcji Przyjęć

Ponad 3500 sklepów oraz 17 centrów dystrybucyjnych i kilkanaście biur, zlokalizowanych w całej Polsce. To właśnie Biedronka – największy pracodawca w Polsce, który od 29 lat z sukcesem działa na polskim rynku, gwarantując swoim pracownikom stabilność zatrudnienia, możliwości rozwoju i bogaty pakiet programów socjalnych. Zostań częścią naszego zespołu, miej wpływ na doświadczenia zakupowe milionów klientów w Polsce i przekonaj się, że Twoja praca ma znaczenie.

Poznaj nas i Twoje przyszłe obowiązki

 Jesteś gotowy do pracy fizycznej i lubisz pracować w dużym zespole? Dołącz do zespołu Biedronki na stanowisko Magazynier w jednym z 17. Centrów Dystrybucyjnych. Pracuj w stabilnej firmie u największego pracodawcy w Polsce i rozwijaj się z nami! 

Za co będziesz odpowiadać? 

• Liczenie i kontrola towarów przyjętych od dostawców;

• Wprowadzanie przyjętych towarów i opakowań do systemu  za pomocą skanera ręcznego;

• Obsługa wózka widłowego (bez konieczności posiadania uprawnień)

• Dbałość o przestrzeganie przepisów BHP, procedur wewnętrznych  oraz norm jakości wprowadzonych w Centrum Dystrybucyjnym.

Nasze wymagania i oferowane benefity

Jakich osób szukamy? 

• Gotowych do pracy fizycznej w systemie zmianowym, według grafiku rotacyjnego;

• Praca w nocy, w soboty, w niedziele i święta;

• Nastawionych na współpracę w zespole, zarządzanym przez specjalistów i Koordynatora;

• Zaangażowanych, zmotywowanych, z orientacją na wynik.

Co zapewniamy?

• Umowę o pracę bez okresu próbnego;

• Podwyżki stażowe po roku oraz po 3 latach pracy;

• Wynagrodzenie podstawowe i nagroda za obecność oraz premia;

• Nagroda finansowa do 1000 zł brutto za polecenie pracownika;

• Profesjonalne kilkudniowe wdrożenie ze specjalistą oraz pierwsze dni pracy pod okiem opiekuna;

• Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, wyjazdy wakacyjne dla dzieci pracowników, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków oraz wyprawki szkolne i wiele innych.

• 92% naszych pracowników jest zadowolonych z oferowanych przez Biedronkę programów wsparcia. 

• Darmowe posiłki w trakcie dnia pracy i dostęp do gabinetu fizjoterapeuty na terenie Centrum Dystrybucyjnego;

• Dostęp do platformy e-learningowej;

• 80 tysięcy pracowników Biedronki może korzystać z platformy rozwojowej EduAkcja. 

Etapy procesu rekrutacji:   

• Analiza i selekcja CV 

• Wstępna rozmowa telefoniczna  

• Spotkanie w Centrum Dystrybucyjnym na rozmowie połączonej z obchodem, zakończone decyzją o zatrudnieniu.  

Co zapewniamy?

• Umowę o pracę bez okresu próbnego;

• Podwyżki stażowe po roku oraz po 3 latach pracy;

• Wynagrodzenie podstawowe i nagroda za obecność oraz premia;

• Nagroda finansowa do 1000 zł brutto za polecenie pracownika;

• Profesjonalne kilkudniowe wdrożenie ze specjalistą oraz pierwsze dni pracy pod okiem opiekuna;

• Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport, wyjazdy wakacyjne dla dzieci pracowników, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków oraz wyprawki szkolne i wiele innych.

• 92% naszych pracowników jest zadowolonych z oferowanych przez Biedronkę programów wsparcia. 

• Darmowe posiłki w trakcie dnia pracy i dostęp do gabinetu fizjoterapeuty na terenie Centrum Dystrybucyjnego;

• Dostęp do platformy e-learningowej;

• 80 tysięcy pracowników Biedronki może korzystać z platformy rozwojowej EduAkcja. 

  Mile widziane

•    Uprawnienia na wózki widłowe będą dodatkowym atutem